2025年11月23日更新
社内イベントやオフィスファシリテイーを担う総務リーダー/リモート併用のハイブリット/フレックス
JR山手線新橋駅
東京メトロ銀座線新橋駅
- 正社員
- 副業・WワークOK
- 在宅OK
- フレックス制度あり
- 賞与あり
- 昇給あり
- 駅近5分以内

タイミーでは、総務チームのリーダー候補を募集。全国拠点のオフィス移転・環境改善や備品管理などの総務業務全般に加え、全社総会や社内交流イベントを通じたコミュニケーション施策、MVV浸透のためのカルチャー推進を担当いただきます。裁量権が大きく、物件選定から施策立案まで一貫して携われるため、自身の提案が反映される環境です。経営陣との距離も近く、キャリアアップやコーポレート全体のマネジメントを目指せます。
- 勤務先
- 株式会社タイミー 東京本社
- 職種
- 社内イベントやオフィスファシリテイーを担う総務リーダー/リモート併用のハイブリット/フレックス
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- <募集背景>
タイミーは事業・組織ともに成長過渡期で全国複数拠点を展開
組織拡大に伴い、独自カルチャーを守りながら協力の文化を醸成したい
オフィス移転・増床が相次ぐ今、カルチャー再構築の絶好のタイミング
総務チームリーダーとして、既存業務のマネジメントだけでなく、新たなコミュニケーション施策も企画・実行できる方を募集
<仕事内容>
総務チームのマネジメント(リーダー候補)
オフィスファシリティを中心に、社内コミュニケーション・カルチャー推進施策の企画・実施
チームメンバーの管理・育成
総務業務の4つの柱
オフィスファシリティ
全国拠点(北海道〜沖縄)の環境改善・移転プロジェクト管理
年間6〜7拠点の改修・移転ディレクション
2026年以降の拠点戦略策定(物件選定〜レイアウト設計、ベンダー交渉まで)
コミュニケーション施策
全社総会(1500名規模)
本社と支社間の交流イベント、社内施策の企画・推進
カルチャー醸成・推進(MVV浸透)
VALUE浸透のための仕組み設計・施策企画
経営陣と連携した制度設計・推進
一般的な総務業務
備品管理・発注、名刺・帳票手配
社員入退社に伴うアカウント管理・座席調整
郵便対応・文書管理など庶務全般
慶弔対応、安全衛生関連(防災・安否確認など)
契約書整理・印章管理
<ポジションの魅力>
ゼロベースで提案ができる裁量権の大きさ
物件選定〜環境改善まで一貫して関われるオフィスファシリティ業務
急成長組織でカルチャーを守りつつ拡大する経験が積める
経営陣との距離が近く、視座を高めながら業務遂行可能
<キャリアパス>
HR領域でのキャリア拡大
総務だけでなくコーポレート部門全体のマネジメントポジションへの昇進
<チーム構成>
所属:コーポレート部門(総務チーム)
人数:3〜5名(正社員+業務委託含む)
レポートライン:コーポレート部門責任者へ直接報告
経営陣との距離が近く、提案〜意思決定まで主体的に関与可能
【働き方】
リモート勤務可(※原則週3日出社)
【変更の範囲:会社の定める業務】
【選考フロー】
書類選考→面接2回 - 給与
- 月給:500,000円~750,000円
年収:6,000,000円~9,000,000円 - 給与詳細
- 想定年収:600万円~900万円
想定月給:500,000円~750,000円(一律手当を含む)
【内約】
月額(基本給):377,700円~566,600円
固定残業手当/月:122,300円~183,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
給与補足
※業績連動賞与や営業インセインティブ制度あり
※前職年収考慮いたします
■昇給有:年2回(実績に応じて)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 - 業種
- インターネット・Webサービスサービス人材
- 勤務地
-
〒105-7108
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 - 最寄駅
-
- JR山手線新橋駅
- 東京メトロ銀座線新橋駅
- アクセスその他
新橋駅、汐留駅から徒歩3分程度
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム 12:00〜16:00)
標準勤務時間 10:00〜19:00
※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります - 残業時間
- 固定残業手当/月:122,300円~183,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給 - 休日詳細
- 年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日
・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇 - 研修・試用期間
- 3か月/試用期間中の条件は同じです
- 福利厚生
- ・従業員持株会
従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要)
・ダブルタイミーデイ
社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り)
・書籍購入
業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入
・セミナー費用補助
業務に必要なセミナー参加費を補助
・シャッフルランチ費用補助
週に一度、部署間シャッフルでランチをする食事費用を補助
・部活動
趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
・チームビルディング
チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる
・結婚祝い金
結婚した従業員に祝い金を支給 - 加入保険
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
- 車通勤
- 不可
- 受動喫煙防止措置
- 屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)
- 転勤
- 原則無し
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 - 求める人材
◆こんな人と働きたい
・タイミーという会社を好きな方
・何事も前向きに取り組める方
・課題解決に向け、自ら考え手を動かすこともできる方
・他者と協力しながら物事を推進できる方
- 応募条件
- ◆必要要件
・総務実務経験または総務に関するコンサルティング会社経験(3年以上)
上記に加えて以下のいずれかを満たす方
・3名以上のチームをマネジメントしたご経験(1年以上)
・プロジェクトマネジメントのご経験
・IT業界またはベンチャー企業において勤務経験がある方
◆歓迎要件
・ベンチャー、スタートアップ企業での仕組みづくりや改善に興味のある方
・500名以上の会社における企画立案から実行までのご経験
・社内コミュニケーション施策の企画実行のご経験
・オフィスファシリティのご経験 - 求人ID
- 22
- 備考
- 職業紹介事業者:株式会社イーチキャリア
【事業内容】
有料職業紹介事業 (許可番号:13-ユ-317216)
フリーランス支援サービス
【応募方法】
応募ボタンより必要事項を入力の上、送信して下さい。
こちらより追ってご連絡を差し上げます。 - 連絡先
-
求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
03-6893-0358
平日 10:00 - 18:00
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昇給あり(232)
賞与あり(187)
未経験歓迎(179)
転勤なし(155)
学歴不問(116)
在宅OK(113)
即日勤務OK(105)
研修制度あり(101)
駅近5分以内(100)
残業月20時間以内(76)
フレックス制度あり(68)
大量募集(66)
産休・育休取得実績あり(60)
副業・WワークOK(54)
住宅手当あり(49)
退職金制度あり(47)
主婦・主夫歓迎(40)
U・Iターン歓迎(34)
インセンティブ(26)
完全在宅(21)
シフト制(20)
社宅 / 寮完備(19)
時差出勤(18)
残業なし(16)
社員登用あり(13)
地方在住OK(8)
時短勤務(7)
週4日以上OK(6)
週2・3日からOK(3)
週休3日(1)
シフト自由(1)
