東京都・フレックス制度ありの検索結果 703件の求人があります
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＜リモートOK・スーパーフレックス＞習慣や継続の難しさに起因する課題を解決するサーバーサイドエンジニア
募集内容 事業内容 エーテンラボが開発する「みんチャレ」とは、5人1組の励まし合いで行動変容を実現する習慣化アプリです。 エーテンラボでは行動変容アプリ「みんチ...- フレックス制度あり
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- エーテンラボ株式会社 エーテンラボ株式会社 中央区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：333,400円～247,200円
年収：4,000,000円～5,500,000円【給与】 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて想定年収を決定 想定年収で400?550万円（固定残業代45時間相当分含む） 月額33...
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リモートOK・フレックス【コンテンツ企画・制作】ヘルスケアの知見を生かしたサービスコンテンツ企画・制作
業務内容 ＜事業内容＞ エーテンラボが開発する「みんチャレ」とは、5人1組の励まし合いで行動変容を実現する習慣化アプリです。 エーテンラボでは行動変容アプリ「み...- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- 駅近5分以内
- インセンティブ
- 勤務先
- エーテンラボ株式会社 エーテンラボ株式会社 中央区
- 職種
- 企画・広報・事業企画販売・サービス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：333,400円～333,400円
年収：4,000,000円～6,000,000円【年収】400万円 ～ 600万円 月給制 月給 333,400円～ 月給￥333,400～ 基本給￥247,700～ 固定残業代￥85,700～を含む/月
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【サーバーサイドエンジニア】習慣や継続の難しさに起因する課題を解決する / 現在フルリモートワーク（週1は出社推奨）
・「みんチャレ」の新規機能開発、既存機能改善、ユーザービリティー改善、パフォーマンス改善、システム信頼性向上など、プロダクト開発全般に携わっていただきます。 ・...- 完全在宅
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- エーテンラボ株式会社 エーテンラボ株式会社 中央区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：375,000円～278,600円
年収：5,000,000円～7,000,000円経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて想定年収を決定 想定年収で500?700万円（固定残業代45時間相当分含む） 月額375,000...
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【 iOSエンジニア】ユーザーの習慣にまつわる課題を解決する / 現在フルリモートワーク（週1は出社推奨）
・「みんチャレ」の新規機能開発、既存機能改善、ユーザービリティー改善、パフォーマンス改善、システム信頼性向上など、プロダクト開発全般に携わっていただきます。 ・...- 完全在宅
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- エーテンラボ株式会社 エーテンラボ株式会社 中央区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：375,000円～278,600円
年収：5,000,000円～7,000,000円経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて想定年収を決定 想定年収で500?700万円（固定残業代45時間相当分含む） 月額375,000...
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SAPエンジニア ※SAP未経験者歓迎
同社の産業システム事業部ではこれまで基幹システム導入案件（販売管理/購買管理/生産管理/会計管理など）を数多く手がけ、実績とノウハウを蓄積してまいりました。 2...- 在宅ＯＫ
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- 住宅手当あり
- 退職金制度あり
- 研修制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- エヌシーアイ総合システム株式会社 エヌシーアイ総合システム株式会社 中野区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：250,000円～510,000円
【月給制】 ・月給 : 25～51万円 ・前年度賞与実績 : 年2回 ・昇給：年1回 ・残業手当：全額支給（1分単位） ・通勤手当：全額支給 ・住宅手当：3～4...
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【リモート可】労務◆給与社保・勤怠管理等お任せ◆残業月10～20時間程度／フレックス
募集背景 ・入退社数増加とIPO準備業務対応のための工数増加による 業務調整 ・全社業務効率化及び新制度の管理運用担当工数の増加 組織構成 経営管理部 管理本部...- 時短勤務
- 副業・WワークOK
- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- コクー株式会社 コクー株式会社 千代田区
- 職種
- 人事・総務・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：3,600,000円～4,560,000円
- 年収：360 ～ 456万円 - 定額の残業代＋通常の残業代 固定残業時間 20時間 / 月 ※超過分は別途支給 - 賞与：業績賞与 - 昇給：年2回 （1...
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管理部 総合職 ※AIスマートワーク社勤務
# 募集背景 同社の子会社である、AIスマートワーク社にて勤務をしていただきます。 AIスマートワーク株式会社は、「AIで、はたらくを、もっと豊かに。」をパーパ...- 時短勤務
- 副業・WワークOK
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 退職金制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- コクー株式会社 コクー株式会社 千代田区
- 職種
- 人事・総務・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：290,000円～360,000円
年収：4,000,000円～5,000,000円# 給与 - 月給制 ： 29万～36万＋ 賞与 ＋ 各種手当 想定年収：400 万円 ～ 500 万円 ※経験・スキルに応じて相談の上、決定します。 ※...
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営業部長（既存開拓）
当社は2030年ビジョンにおいて、DX×人財の分野において業界トップの地位を確立し、 DX人財の輩出企業NO.1を掲げています。このビジョン実現に向けて、 人財...- 時短勤務
- 副業・WワークOK
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- 賞与あり
- インセンティブ
- 勤務先
- コクー株式会社 コクー株式会社 千代田区
- 職種
- 営業・企画営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：8,000,000円～9,000,000円
想定年収：800万円?900万 +賞与（業績により支給）+昇給年2回+各種手当 ※年俸制／業績賞与あり ※経験・スキルなどを十分考慮した上で、優遇致します...
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エージェント事業部_キャリアアドバイザー_未経験可【新規立ち上げ事業/人材紹介事業】
キャリアチェンジ大歓迎のポジションです！ この度シェアフル事業をより拡大、グロースしていくための 新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事...- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 産休・育休取得実績あり
- 駅近5分以内
- 研修制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- シェアフル株式会社 シェアフル株式会社 港区
- 職種
- その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：4,270,000円～5,460,000円
年収 4,270,000 円 - 5,460,000円 上記のモデル年収は標準賞与(年2回)、 普通時間外手当(30時間)を想定して算出しています。 内訳 ※...
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エージェント事業部_キャリアアドバイザー_【新規立ち上げ事業/前職給与保証】
この度シェアフル事業をより拡大、グロースしていくための 新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。 シェアフルとして1日単...- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
- 駅近5分以内
- 研修制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- シェアフル株式会社 シェアフル株式会社 港区
- 職種
- その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：4,750,000円～7,260,000円
年収 4,750,000 円 - 7,260,000円 ※CA経験者(半年以上)は前職給与保証※ 上記のモデル年収は標準賞与(年2回)、 普通時間外手当(30...
